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东湖小学校长岗位职责

东湖小学校长岗位职责

  浦南小学校长岗位职责

  校长是学校的法人代表,在上级党委、政府和教育主管部门的领导下对学校工作全面负责。其职责是:

  一、认真贯彻党的教育方针、政策、以及上级教育领导部门的指示,坚持社会主义办学方向,争取社会各界对学校的支持,努力按教育规律办学,全面提高教育教学质量。

  二、组织制定实施学校的远期规划和学年、学期计划,经常检查工作计划招待情况,认真总结学期、学年工作,并提出改进学校工作的意见和措施。

  三、全面管理党校教育教学人事总务等各项工作。主持校务会或行政办公会,审批各部门工作计划,统一调和推动各处室工作,督导部门负责人认真履行岗位职责,完成年度目标。

  四、领导学校德育工作,建立校长负责德育工作的体制。把德育工作放在首位,加强学生的无产阶级世界观和共产主义道德品质教育,加强德育工作队伍的建设,形成以学校教育为主体,社会、家庭教育为两翼的全方位抓好德育工作的格局,支持督导、检查、政教处工作。

  五、领导教学工作。校长要以主要精力抓好教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施。经常深入教学第一线,有目的有计划地了解教师教学和学生学习情况,提出教学改革的要求和教学研究的项目;组织学生开展丰富多彩的第二课堂活动

  六、领导体育卫生工作。认真贯彻国家及上级教育部门颁发的有关学校体育卫生工作的规定。领导好体育课、课外体育锻炼和学校运动队的训练工作。加强学生的卫生保健工作。关心学生的生活,控制学生的活动总量,保护和增进学生的健康。

  七、领导总务后勤工作。坚持勤俭办学方针,认真审批学校经费分配及开支,严格财务、财产管理,积极开展勤工俭学活动引导后勤人员树立为教学服务、为师生服务的思想,创造经济效益,搞好校舍建设及美化绿化工作。

  八、积极创造条件,妥善安排学生的劳动技术教育,培养学生的劳动观点、劳动习惯和一定的劳动技能。通过教育、教学、劳动和课外活动,加强美育,培养学生的审美能力和对真、善、美的追求。

  九、负责学校人事工作,抓好教职工队伍建设。认真贯彻执行知识分子政策,充分发挥教职工的积极性和业务专长,按照学校编制进行定岗定员定责,做到知人善任。努力选择培养骨干教师,帮助他们积累、总结经验,为他们开展教学研究、改革创造条件。关心他们的生活,注意保护和增进他们的健康。

  十、建立和健全学校的各项规章制度,并认真检查执行情况,保证学校的正常秩序。组织和完善学校文书、档案、图书、资料工作,充分发挥信息在学校管理、教育、教学和科研中的作用。

  十一、认真完成上级党委、政府、教育行政部门交办的一切工作任务。校长在履行职责过程中,要十分重视党支部的政治核心作用和保证监督作用,十分重视教职工大会的民主管理职能,在对重大问题进行决策前要认真听取党支部的意见和建议,听取教职工的意见。

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篇2:南亭一小副校长岗位职责

  城沙一小副校长岗位职责

  1.协助校长分管学校的教学、教务、教科研工作。

  2.根据学校工作计划,组织制订学校教学工作计划,并组织实施和检查落实。

  3.负责指导和协调教导处及教科室工作。负责组织及指导主管中层领导组织开展学校的各项教学教研活动,教学常规的实施、检查、落实工作,教科研成果的评估及推广工作等。

  4.指导和检查教研组工作计划的制订、落实以及课程计划的落实。

  5.协助校长做好师资队伍建设工作。负责组织教师的业务学习、培训、进修等工作,全面提高教师业务能力和水平。

  6.负责组织及指导主管中层领导对课后管理、活动课等的组织、计划、实施与检查。

  7.负责学期、学年的教学工作总结,及时向校长汇报有关工作情况。

  8.完成校长布置的其他工作。

篇3:南亭一小校长岗位职责

  城沙一小校长岗位职责

  1.认真贯彻党的教育方针,严格执行国家的政策、法令、结合学校实际制定和落实学年工作计划。

  2.实行分层管理,发挥两处及各科室的作用,对全校教职工的聘用、解聘、调整、奖惩有决定权,主持校务、行政、教学会议,讨论决定学校的重大问题。

  3.建立健全学校各项管理制度,确保学校各项工作按章有序进行。

  4.全面负责学校的教学、思想政治教育和体育卫生、安全稳定工作。

  5.突出抓好教师队伍建设及教学工作,组织开展教学研究和教学改革,努力提高教师素质和教学质量。

  6.切实做好为教学服务、为师生服务工作,充分调动全体教职员工的工作积极性和创造性。

  7.领导各部门和教师并发挥社会及家长的积极性,开展学生的课内外的思想政治教育和品德修养教育工作。

  8.协调各方面关系,确保德育工作在学校一切工作中的首要地位和教学工作在学校一切工作中的中心地位,调动各方面力量和教职员工的积极性,共同为实现学校的目标而奋斗。

篇4:某校教学副校长岗位职责

  某校教学副校长岗位职责

  1、协助校长开展学校的教学、科研工作。

  2、根据学校工作计划,组织制订学校教学工作计划,并组织实施和检查落实。

  3、负责指导和协调教务处、科研处及教研室工作。负责组织及指导主管中层领导开展学校的各项教学科研活动。

  4.、负责组织教师的业务学习、培训、进修等工作,加强校本培训,组织全校性教学研讨和经验交流,加强骨干教师和青年教师的培养,建设一支敬业爱生、业务过硬的师资队伍。

  5、负责指导和组织各级各类考务工作。

  6、负责学期、学年的教学工作总结,及时向校长汇报有关工作情况,提出对教学、科研的改进意见、措施,供校长决策。

  7、负责对教师及主管中层领导的考核和评价。

  8、完成校长交办的其他工作。

篇5:同济中学校长室岗位职责

  济同中学校长室岗位职责

  1、全面贯彻党和国家制订的教育方针、执行上级党委、政府和教育行政部门的指示,完成规定的教育、教学任务,努力提高教育质量,为国家培养合格的人才。

  2、对学校的办学方向,长期计划和重大改革提出意见,经教代会讨论通过后组织实施。

  3、对学校的各种规章制度的建立、修改或废除作出决定。

  4、管理学校人事工作,按有关规定决定教职工的聘任、奖惩、负责做好教职工学习培训、工作调整和离退休等工作。按规定职数、程序聘任学校中层行政干部,报上级备案,并对中层干部实行管理、考核和奖惩。

  5、在政策、法规允许范围内,在上级党委、政府、教育行政部门的原则指导下,校长自主管理学校经费、校舍(含场地)、设备、勤工俭学、改善办学条件和教职工的学习、生活条件。

  6、负责学校干部、教职工和学生的思想工作。

  7、负责学校党支部工作,贯彻党的路线、方针、政策,执行上级党委和本组织的决议、落实学校党组织的职责。

  分管教育教学的副校长的主要职责:协助校长抓好学校教育教学工作,主管教导处;全面贯彻国家的教育方针,执行学校工作计划,加强教学管理,落实教学常规,开展教学研究,正常教学秩序,完成教学任务,提高教学质量;贯彻《德育大纲》和学校德育工作意见,抓好班主任工作,指导共青团、少先队、学生会和其他学生社团;抓好教师尤其是青年教师的思想和业务提高;抓好年级组和教研组工作。

  分管总务后勤的副校长的主要职责:协助校长抓好学校的总务后勤和勤工俭学工作,主管总务处、校办工厂和学校“三产”;执行国家政策、法规,遵守上级规定,落实学校工作计划,管好学校经费、校舍、设备、场地,不断改善办学条件和师生学习、工作、生活条件。